Category Archives: Karir

Alasan Pendidikan Penting Untuk Kesuksesan

Pendidikan bisa mahal dan butuh waktu bertahun-tahun untuk diselesaikan. Banyak pencari kerja bertanya mengapa pendidikan penting bagi karier Anda, terutama dalam industri perawatan kesehatan, dan apakah itu dapat berdampak keseluruhan pada kualitas hidup Anda.

Anda mungkin menemukan diri dilewatkan untuk pekerjaan yang mendukung pemohon yang memiliki gelar atau lebih pendidikan, meskipun orang tersebut memiliki lebih sedikit pengalaman. Pelajari mengapa pemberi kerja menekankan pada kredensial pendidikan.

Pendidikan Penting untuk Kehidupan Pribadi dan Profesional Anda
Tingkat pendidikan Anda seringkali penting untuk kesuksesan masa depan. Menyelesaikan tingkat pendidikan yang semakin tinggi menunjukkan bahwa Anda memiliki dorongan dan komitmen untuk belajar dan menerapkan informasi, gagasan, teori, dan formula untuk mencapai berbagai tugas dan sasaran.

Subyek Penting

Mungkin pendidikan alasan yang paling jelas adalah penting adalah untuk memperoleh materi pelajaran dan pengetahuan dasar yang dibutuhkan untuk bertahan dalam kehidupan sehari-hari.

Sebagai contoh:

Kemampuan berbahasa Inggris dan bahasa: kemampuan bahasa Inggris dan bahasa akan membantu Anda untuk mengkomunikasikan ide-ide Anda dengan lebih jelas. Keterampilan berkomunikasi sangat penting dalam peran apa pun — apakah Anda berurusan dengan rekan kerja, pasien, pelanggan, atau pengawas, Anda harus menyampaikan rencana, gagasan, dan sasaran Anda secara efektif.

Keterampilan matematika dan sains: Meskipun kalkulator dan komputer dapat diakses dengan mudah, Anda masih perlu belajar bagaimana melakukan perhitungan dan perhitungan dasar di atas kertas atau di kepala Anda. Jika Anda menghitung dosis, menghitung persediaan bedah, atau menghitung penjualan, keterampilan matematika sangat penting untuk karier, dan untuk seumur hidup.

Memasak, berbelanja, mengemudi, dan banyak kegiatan sehari-hari lainnya juga membutuhkan keterampilan matematika, terlepas dari pilihan karier Anda.

Semakin Banyak Yang Anda Pelajari, Semakin Banyak Yang Anda Hasilkan

Pernahkah Anda memperhatikan bahwa kata belajar mengandung kata menghasilkan? Mungkin itu karena tingkat pendidikan yang lebih tinggi yang Anda capai, tingkat pendapatan yang lebih tinggi yang mungkin Anda perintahkan. Misalnya, pertimbangkan karir kesehatan berikut dan persyaratan pendidikan yang terkait dengan pendapatan tahunan.

Cara Mengatur Keseimbangan Bekerja dan Kuliah

Sekitar separuh dari semua mahasiswa penuh waktu memiliki pekerjaan di luar kampus. Jumlah ini melonjak menjadi 80% ketika datang ke mahasiswa paruh waktu. Satu penelitian menunjukkan bahwa 70% mahasiswa merasa tertekan soal keuangan.

Dengan pekerjaan, kuliah, kegiatan, dan teman-teman semua menuntut perhatian, banyak mahasiswa berjuang untuk menyeimbangkan dan memprioritaskan berbagai bidang kehidupan mereka.

Kita tahu bahwa tingkat stres yang tinggi menyakiti kesehatan mental kita. Dengan semakin tingginya tingkat kecemasan, depresi, dan masalah kesehatan mental lainnya yang terlihat di kampus-kampus di seluruh negeri, berikut adalah beberapa pertanyaan yang dapat Anda ajukan sendiri untuk mendukung kesehatan mental Anda saat bekerja.

Magang merupakan peluang besar untuk jaringan, mendapatkan pengalaman, dan mempelajari lebih lanjut tentang minat Anda. Sementara magang berbayar yang akan diperhitungkan dalam jam kredit Anda sangat ideal, banyak magang tidak dibayar. Anda harus mengecek dengan perguruan tinggi atau universitas, karena beberapa menawarkan tunjangan bagi siswa yang bekerja magang tanpa dibayar.

Selain kesempatan yang berhubungan langsung dengan studi Anda, Anda masih dapat menemukan cara untuk membangun keterampilan di tempat kerja manapun. Anda bisa fokus pada peningkatan keterampilan kepemimpinan, keterampilan manajemen waktu, atau keterampilan hubungan interpersonal. Semua ini menambah pengalaman berharga yang dapat Anda hubungi dan rujuk di masa depan.

Apa yang bisa dilakukan ketika merasa kewalahan?

Merasa kelebihan beban dapat merusak pikiran dan tubuh Anda, membuat Anda lebih rentan terhadap masalah kesehatan fisik dan mental. Selain itu, stres kronis membuat Anda menjadi diri Anda yang terbaik. Meskipun stres tidak dapat dielakkan, dan tidak secara inheren buruk, penting untuk menemukan cara yang sehat untuk menghadapinya. Beberapa hal yang dapat Anda lakukan ketika Anda merasa kewalahan meliputi:

  • Pergi jalan-jalan
  • Memanggil seorang teman
  • Pernapasan dalam (coba teknik ini)
  • Mewarnai (lihat beberapa cetakan gratis di sini atau beri warna pada ponsel / tablet Anda dengan aplikasi gratis seperti Recolor)
  • Cukup mandi.
  • Setelah melangkah pergi untuk mengurus diri sendiri, Anda dapat kembali dengan perasaan lebih tenang atau dengan perspektif yang berbeda.

Jika Anda merasa terus kewalahan, mungkin ingin mencari gejala umum gangguan kesehatan mental lainnya. Ini termasuk perubahan dalam energi, tidur, atau nafsu makan, kehilangan minat atau kesenangan dalam kegiatan, kesulitan berkonsentrasi, dan merasa sedih, kosong, putus asa, tidak berharga, atau bersalah.

Jika mengalami gejala tambahan ini, Anda mungkin ingin mengambil layar kesehatan mental, berbicara dengan dokter.

Pentingkah Mengambil Gelar Magister?

Hari-hari sarjana dengan sedih berakhir (ingat waktu di tahun pertama ketika Anda pikir mereka tidak akan pernah berakhir?) Dan Anda tidak yakin tentang apa yang harus dilakukan selanjutnya.

Jadi apa yang harus dilakukan? Haruskah Anda melakukan gelar Master(Magister)? Mari kita lihat apa itu gelar master, yang seharusnya memberi Anda beberapa petunjuk seperti yang seharusnya Anda lakukan sendiri.

Kemampuan kerja

Pertanyaan pertama yang harus Anda tanyakan pada diri Anda sendiri adalah bagaimana kualifikasi akan membantu prospek pekerjaan Anda. Bagi banyak orang, menjalankan tugas berat untuk menyelesaikan gelar Master adalah langkah pertama menuju PhD dan karir penuh di dunia akademis. Sebagai alternatif, karir CV pilihan Anda. Hal ini terutama terjadi pada jalur karir ilmiah atau teknis.

Atau mungkin Anda mungkin ingin mengubah atau mempercepat karir Anda. Memiliki gelar Master dapat membantu Anda menonjol dari massa yang melambaikan gelar sarjana mereka di hadapan beberapa majikan. Dengan memasukkan MA Anda ke meja metafora seorang karyawan potensial, Anda memberi mereka dorongan nakal dan membantu diri Anda menonjol dari keramaian. Anda berpotensi menghasilkan sedikit dolar lagi juga.

Kenikmatan

Serta memberikan prospek karir Anda dorongan lembut sepanjang jalan, Anda dapat memilih untuk melakukan gelar Master hanya karena Anda mencintai akademisi. Gelar Master memungkinkan banyak ruang untuk penelitian dan penelitian asli namun sangat penting (kami tidak cukup menekankannya) sehingga Anda tidak tahu apa yang ingin Anda lakukan untuk memperpanjang kesenangan hidup siswa selama satu tahun ekstra.

Gelar Master adalah kerja keras dan komitmen, termasuk kerja malam dan akhir pekan. Anda harus memastikan bahwa itu bukan pilihan yang murah baik (dan Anda tidak akan berhak mendapatkan pinjaman mahasiswa seperti yang akan Anda lakukan pada tingkat tertentu!)

Jangan terburu-buru ke apapun

Anda harus memberi Guru banyak pemikiran saat Anda mengikuti gelar sarjana Anda. Akankah ini membantu prospek karir saya? Apakah saya ingin melanjutkan studi akademis?

Jika Anda memiliki tujuan yang jelas, maka Anda perlu mencapai tujuan ini, lalu maju dan terapkan. Jika Anda masih ragu dengan apa yang ingin Anda lakukan, jangan lakukan Master karena Anda pikir itu satu-satunya pilihan Anda. Ini bukan. Dan karena Guru sangat mahal, sebaiknya luangkan waktu setahun untuk mengerjakan apa yang ingin Anda lakukan daripada terburu-buru menjadi sesuatu yang mungkin tidak Anda sukai. Apa pun yang Anda putuskan untuk dilakukan, cukup berikan pemikiran yang bagus, panjang, dan pikirkan semuanya.

Tentang Mitos Menganggur Setelah Lulus Kuliah

Media menyukai cerita tentang lulusan perguruan tinggi yang menganggur, sering diwakili oleh klise lulusan perguruan tinggi yang bekerja sebagai barista Starbucks. Tidak biasa menemukan klaim bahwa tiga atau empat puluh persen lulusan perguruan tinggi menganggur (sering didefinisikan sebagai pekerja di pekerjaan yang tidak memerlukan gelar sarjana), dengan beberapa penganggur di atas itu. Namun, statistik tersebut bergantung pada definisi setengah pengangguran yang salah yang sangat meningkatkan angka yang dilaporkan.

Kenyataannya, untungnya, jauh lebih cerah bagi lulusan perguruan tinggi dan calon mahasiswa baru. Dengan gelar sarjana, rata-rata penghasilan Anda lebih tinggi, dan kemungkinan menganggur atau setengah menganggur cukup rendah.

Kita bisa memecahkan klaim ini ke dalam dua bagian terpisah mereka untuk menghilangkan kesalahan mereka. Bagian pertama, pengangguran, mudah didirikan. Biro Statistik Tenaga Kerja melaporkan tingkat pengangguran berdasarkan tingkat pendidikan. Pada laporan bulan Januari 2017 yang berisi angka untuk Desember 2016, tingkat pengangguran untuk lulusan perguruan tinggi hanya 2,5 persen. Itu berarti hanya satu dari 40 lulusan perguruan tinggi yang menganggur. Ini adalah setengah tingkat pengangguran orang-orang dengan tingkat sekolah menengah atas dan sepertiga tingkat pengangguran orang-orang yang tidak memiliki gelar sekolah menengah atas.

Tingkat pengangguran 2,5 persen untuk mereka yang memiliki gelar sarjana dekat dengan apa yang oleh ekonom disebut tingkat pengangguran friksional (diperkirakan antara 2 dan 2,5 persen). Tingkat gesekan pengangguran adalah bagian dari pengangguran karena orang-orang yang sedang berganti pekerjaan. Orang-orang ini mungkin telah berhenti dari satu pekerjaan dan menunggu untuk memulai yang lain, atau hanya butuh beberapa minggu untuk menemukan pekerjaan yang benar-benar bagus. Pengangguran friksional dianggap normal, tidak menjadi masalah, karena ini adalah bagian alami dari membiarkan orang untuk bebas memilih di mana dan kapan mereka bekerja. Karena tingkat pengangguran untuk lulusan perguruan tinggi pada dasarnya semua gesekan, itu berarti dasarnya sama rendahnya dengan kemungkinan adanya.

Sekarang, mari kita bicara tentang setengah pengangguran yang terkenal dari lulusan perguruan tinggi. New York Federal Reserve Bank dalam sebuah laporan baru-baru ini mengklaim antara 30 dan 40 persen lulusan perguruan tinggi menganggur. Itu membuatnya terdengar seperti kuliah lebih merupakan judi daripada investasi. Namun, jumlah laporan tersebut miring oleh anggapan salah yang berdampak terlalu besar terhadap tingkat pengangguran setengah juta lulusan perguruan tinggi.

Laporan The New York Fed, oleh tiga ekonom Jaison Abel, Richard Deitz, dan Yaqin Su, mendefinisikan lulusan pascasarjana setengah pengangguran untuk mencakup semua lulusan perguruan tinggi yang bekerja dalam pekerjaan yang dianggap tidak memerlukan gelar sarjana. Mereka lebih jauh menentukan pekerjaan yang tidak memerlukan gelar sarjana berdasarkan survei pengusaha; Jika mayoritas majikan mengatakan bahwa pekerjaan tidak memerlukan gelar sarjana, semua lulusan perguruan tinggi yang bekerja di pekerjaan itu dihitung sebagai orang setengah menganggur.

Asumsi semacam itu salah karena majikan yang berbeda mungkin memiliki persyaratan yang berbeda untuk pekerjaan yang sama. Sementara satu restoran mungkin mengatakan bahwa tidak ada gelar sarjana yang diminta menjadi manajernya, yang lain mengatakan sebaliknya dan benar-benar memberi manajer cukup tanggung jawab dan tugas untuk benar-benar menuntut (dan mempekerjakan sepenuhnya) lulusan perguruan tinggi. Namun, di bawah pendekatan penulis, jika 49 persen manajer restoran menggunakan gelar sarjana dan 51 persen tidak, semua yang memiliki gelar sarjana akan dianggap sebagai orang setengah menganggur.

Selanjutnya, hanya karena pekerjaan tidak memerlukan gelar sarjana tidak berarti bahwa mereka yang bekerja di bidang pekerjaan yang memiliki gelar sarjana tidak menggunakannya. Bila Anda menggabungkan bias yang diperkenalkan oleh majikan yang tidak percaya yang mengatakan bahwa mereka memerlukan gelar sarjana untuk pekerjaan yang mayoritas majikan tidak dengan jumlah lulusan perguruan tinggi yang menggunakan gelar mereka dengan menguntungkan bahkan dalam pekerjaan yang tidak benar-benar memerlukannya, jumlah Lulusan perguruan tinggi yang menganggur pasti jauh lebih sedikit daripada yang biasa diklaim.

Tips Mencari Kerja Cepat Setelah Lulus

Sebuah studi baru yang dihadirkan Schawbel dengan situs riset mahasiswa StudentAdvisor.com, menggarisbawahi pendapatnya.

Hasil penelitian dan menanyakan kepadanya apa yang harus dilakukan mahasiswa untuk menyelesaikan pekerjaan saat mereka lulus. Penelitian ini relatif kecil – survei terhadap 200 mahasiswa di seluruh negeri yang diambil pada bulan Agustus 2012. Namun Schawbel mengatakan bahwa penelitian tersebut dilakukan oleh anggota Generasi Y.

Inilah sarannya untuk mahasiswa yang baru lulus dan ingin mencari kerja setelah lulus :

Buat profil LinkedIn.

Schawbel mengatakan bahwa kaum muda harus melakukan ini sejak tahun pertama mereka di sekolah menengah. Bahkan jika profil itu hanyalah daftar telanjang di mana Anda bersekolah di sekolah menengah atas, kegiatan ekstra kurikuler Anda, termasuk penghargaan atau penghargaan, apa yang Anda lihat sebagai keterampilan Anda, dan rangkuman dari jenis karir yang mungkin menarik bagi Anda, itu ide bagus untuk membuat ini lebih awal Sertakan pekerjaan yang Anda lakukan, seperti bekerja di perkemahan musim panas atau mengasuh anak; mereka menunjukkan bahwa Anda giat dan memikul tanggung jawab. Saat Anda tumbuh dan mengumpulkan lebih banyak pengalaman kerja, Anda dapat menghapus pekerjaan awal Anda dan menambahkan yang baru.

Schawbel mengatakan sebagian besar mahasiswa menilai bahwa karena mereka sudah memiliki halaman Facebook, mereka melakukan jejaring sosial yang cukup. Tapi kebanyakan pengusaha Facebook tidak troll mencari kandidat pekerjaan. “Kelihatannya bagus jika atasan bisa menemukan Anda di LinkedIn,” tegas Schawbel, yang memprediksi akan tetap menjadi situs jejaring sosial profesional unggulan di masa mendatang. Di antara mahasiswa, survei menunjukkan bahwa hanya sepertiga yang hadir di LinkedIn. Anda akan menonjol dari kompetisi jika membuat akun LinkedIn.

Maganglah sedini mungkin.

Seperti membangun profil dan blog LinkedIn, Schawbel percaya tidak pernah terlalu dini untuk mulai melakukan magang.

Menurut survei tersebut, mahasiswa tahu bahwa magang sangat berharga namun gagal untuk mendaratkannya. Sekitar 85% mengatakan mereka percaya memiliki magang adalah penting atau sangat penting untuk karir mereka dan 52% mengatakan bahwa mereka berharap memiliki tiga atau lebih magang sebelum lulus. Tapi hanya 40% yang telah melakukan setidaknya satu magang sejauh ini.

Schawbel mengatakan magang terbaik untuk lebih awal adalah dengan perusahaan yang memiliki pengenalan merek yang luas.  Dia yakin bahwa memiliki nama Reebok pada resume dia membantunya mendapatkan pekerjaan pemasaran di perusahaan penyimpanan data EMC pada bulan Juli setelah kelulusannya. “Kenyataannya, saya hampir tidak melakukan apa-apa di Reebok,” katanya terus terang. “Tapi nama merek pintu terbuka.”

Bergabung dengan pengembangan profesional atau kelompok khusus industri.

Menurut penelitian, hanya 22% mahasiswa yang termasuk dalam kelompok pengembangan profesional atau kelompok industri. Ini adalah sumber lain yang belum dimanfaatkan. Sebagian besar sekolah memiliki cabang perguruan tinggi atau universitas dalam kelompok profesional besar.

Beberapa contoh dari berkas Schawbel: Boston University memiliki sebuah bab dari American Marketing Association. University of Illinois memiliki Finance Club dan University of Northern Iowa memiliki Accounting Club. Kelompok-kelompok ini dapat menghubungkan Anda dengan profesional mapan di bidang minat Anda. Ini adalah cara yang bagus untuk membuat koneksi mentoring dan untuk membentuk hubungan yang mungkin akan membantu di masa depan.

Schawbel menegaskan bahwa gagasan kuno menghabiskan waktu Anda di perguruan tinggi untuk mengeksplorasi pencarian intelektual dan menunda masuk ke dunia kerja sebenarnya tidak lagi relevan.